全然選択肢あるじゃん
なんか嫌な会社だなぁ
辞めたでは無く 辞めさされたんやろ
労働基準局に 報告はしておけ！！！
離職率はクソ低いと思うよ
俺がどうしようもないゴミだっただけ
就活の時はやりたいことだったから必死で対策とったりして、内定もらった時はそれはもう嬉しかったよ
けど研修がボロボロで、全く結果が上がらなくて勉強してても涙が出たり突然涙が出たりするようになって、仕事をしてく気力が全く感じられなくなったからもったいないとは思ったけどこっちから申し出た
少し休んで次を考えればいい
読んでいるか？
今はショックが大きいやろ 情緒落ち着いたらな
《 仕事適性検査 》検索して やってみ
情緒落ち着いてからや でないと誤審するからな
またな男女参画センターの産業カウンセラーや男性専用相談室にも関わっとき
スレ落ちてからな
ロケット開発者の植松努さんで検索して
ＴＥＤの講演会とブログを古い順から読んで観て
ぶっつけ本番で生きている人の生き様な
１またスレ立ててな
待っているからな
1の健康を祈ってる
失敗しまくりでン千万の損失を出しても図太く働いてる人間だっているのに
なら次はそれ以外で仕事探してみろよ
>>1は知らないだけで世の中には色んな職があるんだし
次がんばれ
この質問ある？に関係ある？何か
日本人は礼儀正しく、時間を正確に守る、と盛んに言われているが、何かのコラムで読んだのだか「日本人は時間を守らない」。つまり、仕事開始の５分前に集まるが、終了後はサービス残業が当然で、終わりの時間は守られない、との外国人からの感想だった。都合がいい所だけ強調して悦に入っているだけ。
— 城元太 (@gigant2003)2015年6月7日 10:38:54
辛い顔で仕事をしている人の所には、当然「仕事は辛いものだ」と思っている人が集まってくる。そして「仕事は辛いもの。辛いほど素晴らしい」という価値観の人たちがみんなで力を合わせて、どんどん「辛くて素晴らしい仕事」を作り上げていく。
— ひらめきメモ (@shh7)2015年6月7日 0:13:01
眼球を押すと眼圧が上がって網膜の中心に接続されてる視神経がダメージを受ける。このダメージは回復しない傷だから疲れ目だとか言って目を押さえてる人、仕事中に腕枕で目を圧迫している人はいつか失明に至る緑内障を引き起こす可能性が高い。気をつけましょう！
— 知って得する神情報！ (@SurelyFound_)2015年6月6日 22:33:51
この世で根気ほど万能なものはない。才能は万能ではない。才能があっても思い通りの人生を送れない人は多くいる。学問も万能ではない。学歴があってもきちんとした仕事に就いていない人も多くいる。万事に通用するのは意志と根気である。
— 松下幸之助BOT (@M_KounosukeBOT)2015年6月6日 11:00:03
苦しい仕事をすると安心するんだよね。「これだけ苦しんでるんだから、自分は正しいことをしてるんだ」ってなんとなく思っちゃう。でも全然そんなこたあないんだよね。それに慣れちゃうと、安心するには苦労するしかなくなってしまう。
— ひらめきメモ (@shh7)2015年6月6日 10:12:53
新入社員のうちは会社の上司や先輩で、誰が仕事ができて誰が仕事のできるフリがうまいだけなのか見分けるのが難しいと思いますが、「人に指示を出したこと以外は全部自分でやることになっている、だいたい土気色の顔色の人」を探しましょう。その人は仕事ができます。ただ目指したくはなくなるかも。
— たられば (@tarareba722)2015年6月6日 5:45:51
駅にいた兄ちゃんの電話内容の説得力やばい
「お前なんで会社来ないんだよ！！半休でも取って……は？辞める…！？おれ何も聞いてねーよ……課長にも言ってないのかよ！…ディオだってジョナサンに『人間をやめるぞ』ってちゃんと言ってから人間やめたんだぞ！！それくらい常識だろ！！！」
— かいしんのつぶやき (@kaishinwww) 2016年10月21日
管理人の独り言的な質問
新人研修で大変だったエピソードとかありますか？
